Muudatuste juhtimine ja õppiv organisatsioon. Ruth Alas

Muudatuste juhtimine ja õppiv organisatsioon. Ruth Alas

Eseme ID: 252042277 Seisukord: Kasutatud Tarneaeg: 7 päeva
Hind: 6.88 EUR
Kogus: 1
Kokku: 6.88 EUR

Seda eset saad osta ka siis, kui ei oma veel Osta.ee kontot

Kuumakse al. 0.00€ kuus Uuri lähemalt
OstaKohe 6.88 €
Kogus:
1
Seda eset saad osta ka siis, kui ei oma veel Osta.ee kontot
Kuumakse al. 0.00€ kuus Uuri lähemalt
Põhja-Pärnumaa vald, Pärnumaa, Harjumaa, Eesti
1
Ettevõte|Kasutaja alates 2023
176 edukat müüki aasta jooksul
100% usaldusväärne müüja
Postitab tavaliselt 2 päevaga
Ostukaitse igal ostul tasuta
  • Turvatud maksed
  • Autenditud müüjad
  • Kiire klienditugi
  • Soodne transport
Seisukord: Kasutatud
Asukoht: Põhja-Pärnumaa vald, Pärnumaa, Harjumaa, Eesti
Kogus: 1
Tarneaeg: 7 päeva
Transport:
SmartPOST: al. 2.64 EUR (XS)
Omniva: al. 1.23 EUR (XS)
DPD pakiautomaat: 1.76 EUR (S)
Venipak: 1.35 EUR (S)
Unisend: 1.39 EUR (S)
Kokkuleppel müüjaga Abi
Tagastamine: Tagastusõigus vastavalt seaduses sätestatud korrale. Loe rohkem
Maksmine: pangaülekandega, deposiidikandega, Osta.ee e-konto ülekandega
Müüja: E-Athenas100%positiivset tagasisidet vaata kasutaja e-poodi

Muudatuste juhtimine ja õppiv organisatsioon

Autor: Ruth Alas

Lehekülgi: 144

Ilmumisaasta: 2002

Kirjastus: Külim

 

Kiired muutused organisatsiooni ümbritsevas keskkonnas toovad kaasa vajaduse viia läbi muudatusi ka organisatsiooni sees. See omakorda põhjustab töötajate õpitud oskuste kiirema tarbetuks muutumise kui varasematel ajajärkudel ja eeldab inimestelt uute oskuste omandamist. Raamatu «Elav ettevõte» autor Ariel de Geus peab õppimist ainsaks kestvaks konkurentieeliseks. Siit käesoleva raamatu kaks märksõna: muudatused ja õppimine.
Tegemist on raamatuga neile, kel juhtimise põhitõed ja mõisted juba omandatud. Muudatused juhtimise ja organisatsioonilise õppimise teooriaid illustreerivad uuringute tulemused Eesti ettevõtetes. Estonian Business Schooli juhtimise õppetooli poolt autori juhtimisel läbiviidud uuringud käsitlevad töötajate hoiakuid, organisatsionikultuuri omadusi, organisatsioonilist õppimist ja muudatuste läbiviimise kulgu. Rahvusvaheliste uurimusprojektide raames tehtud uuringud eestvedamise ja töörahulolu kohta annavad võimaluse võrrelda Eesti ettevõtetes saadud tulemusi teiste riikide tulemustega.

Küsimused müüjale

Ainult vastatud küsimused on kõigile nähtavad.
NB! Oma kontaktandmete jagamise korral ei saa Osta.ee teid petturite eest kaitsta.

  • Ühtegi küsimust ei ole esitatud
OstaKohe 6.88 €
Kogus:
1
Seda eset saad osta ka siis, kui ei oma veel Osta.ee kontot